(LEGAL) Advogado Júnior
Descrição da vaga
Embora o carro tenha um papel fundamental na vida de muitas pessoas, só 25% da população da América Latina consegue ter acesso a ele. E foi por isso que a Kovi nasceu: para mudar essa estatística!
Acreditamos que todas as pessoas merecem ter a oportunidade de dirigir suas próprias vidas e, em busca desse propósito, trabalhamos todos os dias para criar soluções de mobilidade acessíveis, flexíveis e simples.
Hoje, já oferecemos planos de aluguel no inédito modelo “pague o que usar”, compra de carros sem análise de crédito e seguro auto com contratação simplificada. E queremos continuar promovendo a inclusão, através da eficiência e inovação!
O desafio é grande, mas nossa vontade de fazer a diferença é ainda maior! E estamos buscando pessoas incríveis para fazer parte dessa revolução. Aqui, você encontrará um ambiente acolhedor, colaborativo e de aprendizado constante. #VemSerKover!
Time Kovi:
Ser Kover é sinônimo de ser super engajado quando o assunto é desafio. Amamos pessoas que se importam com outras pessoas, que tenham brilho nos olhos e vontade de sobra para mudar o mundo. Se você acredita em um mundo onde todos tenham oportunidade de dirigir suas próprias vidas, vem ser #Kover! ♥
Responsabilidades e atribuições
- Domínio da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e demais legislações pertinentes;
- Atualização constante sobre mudanças nas leis trabalhistas e jurisprudência;
- Experiência com ações de direito individual e coletivo, incluindo questões como rescisão contratual, horas extras, férias, entre outros;
- Capacidade para analisar documentos trabalhistas (contratos de trabalho, recibos, folhas de pagamento, etc.) e identificar possíveis irregularidades;
- Redação de contestações, recursos e pareceres jurídicos;
- Atuar com melhoria de teses;
- Elaboração de relatórios;
- Análise e acompanhamento de indicadores;
- Realização de Audiências Inicial - UNA e Instrução;
- Participação em Perícias;
- Realização de Pagamentos do Contencioso e emissão de guias;
- Gerir a carteira de processos judiciais trabalhistas;
- Capacidade para atuar em todas as áreas do Contencioso Geral.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior Completo em Direito
- Pós em Direito do Trabalho será um diferencial
- Ter a carteira da OAB ativa;
- Organização e Gestão do Tempo
- Trabalho em Equipe
- Resiliência/ Flexibilidade e Adaptação
- Relações Sindicais
- Habilidades com Sistemas de Gestão em Departamento Jurídico
- Facilidade com o uso do Pacote Office (Nível Intermediário)
- Capacidade de se comunicar de forma clara
Informações adicionais
O que você vai encontrar aqui:
Seguro de Vida: Para cuidarmos do nosso bem maior: nossos Kovers.
Plano de Saúde: É importante se cuidar e estar bem.
Plano Odontológico: Para você dar aquele sorrisão bonito!
Cartão Flash: Seu VR e/ou VA em um único cartão! Até porque como diz o ditado: “saco vazio não para em pé!”
Parceria com SESC: Adesão ao benefício depois de 90 dias de contrato.
Vale-Transporte ou Vale-Combustível: A escolha de como você se move é só sua.
Pai, mãe e filhos: Auxílio creche, licença maternidade estendida de 180 dias e licença paternidade estendida de 20 dias.
Wellhub: Todos os Kovers têm direito a se exercitar com parte do valor subsidiado pela Kovi.
Kovenção: A reunião que a liderança da Kovi tem com a empresa inteira para que todos fiquem por dentro do status do negócio.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Dados Complementares
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Entrevista Final
- Etapa 6: Contratação
SEJA UM KOVER! 🎉
A Kovi é uma startup de mobilidade guiada por um grande propósito: criar oportunidades para que todos possam dirigir suas vidas.
Nós queremos tornar o acesso ao carro e outras soluções de mobilidade urbana mais inclusivo, flexível e simples, através da eficiência e inovação.
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